NACHRICHTEN

Erste Hilfe für Kollegen leisten können.

Wie in vielen Unternehmen ist es auch für Lentink-Mitarbeiter wichtig, dass Sicherheit immer Vorrang hat.

Wie verhalten wir uns bei Lentink in Bezug auf Notfälle und BHV?

Wie bei jedem Unternehmen in den Niederlanden verfügt auch Lentink über die Risikoinventur und -bewertung (RI & E) und einen daraus resultierenden Aktionsplan in seine Geschäftsprozesse einbezogen. In diesem Aktionsplan werden Maßnahmen ergriffen, um die Gesundheits- und Sicherheitsrisiken am Arbeitsplatz zu minimieren.

Welche Risiken bestehen beispielsweise?

Dies können Ereignisse oder Katastrophen sein, die nicht ausgeschlossen werden können, z. B. Feuer, Überschwemmungen, Gaslecks, Stromausfälle, Bombenberichte und medizinische Notwendigkeiten. Darüber hinaus bestehen unternehmensspezifische Risiken, die mit der Art der Arbeit zu tun haben.

In jeder Organisation werden ein oder mehrere Präventionsbeauftragte benannt, die ein wichtiges Glied bei der Umsetzung des Aktionsplans sind, der sich aus den F & E-Maßnahmen ergibt, einschließlich Lentink. In einem Gebäude müssen vorbeugende Mittel wie Feuerlöscher, Feuermelder und Evakuierungssysteme vorhanden sein. Darüber hinaus haben wir eine Reihe von BHV-Mitarbeitern in der Organisation.

Ein interner Notdienstmitarbeiter (BHV) ist eine bestimmte Person (oder mehrere Personen) in der Praxis, die die folgenden Aufgaben ausführen kann:

Erste Hilfe bei Unfällen;

Feuerbekämpfung:

Evakuierung von Mitarbeitern in Notsituationen.

Was ist das Ziel, unseren Mitarbeitern mehrmals im Jahr Katastrophenhilfe und Krisenmanagementtraining anzubieten?

Das Üben einer Krisensituation ist ein wichtiges Instrument zur Vorbereitung auf potenzielle Vorfälle. Es fördert das Wissen, die Einsicht und die beruflichen Fähigkeiten der Mitglieder des Krisenteams. Es fördert die gegenseitige Zusammenarbeit und Kommunikation der Mitglieder des Krisenteams und die Erfüllung von Nachsorgetätigkeiten nach einem Vorfall.

Eine begeisterte Gruppe von Mitarbeitern übt mehrmals im Jahr in Lentink den Umgang mit Katastrophen. Zum einen durch die jährliche Durchführung eines BHV-Auffrischungskurses für diese internen Einsatzkräfte, zum anderen durch die Organisation unternehmensspezifischer Übungen.

Diese ständige Gruppe von freiwilligen Einsatzkräften hat es sich zur Aufgabe gemacht, im Notfall umgehend Maßnahmen zu ergreifen und die anwesenden Personen bei Bedarf schnellstmöglich in Sicherheit zu bringen.

Donnerstag, 6. Juni, wurden die Mitarbeiter von Lentink von einem Alarmbericht des Unternehmens überrascht. Die Leute wurden schnell und angemessen eskortiert, da sich herausstellte, dass es sich um eine Feueralarmübung handelte. Aus dieser Übung werden Schlussfolgerungen gezogen, was in Bezug auf die Evakuierung und das Management davon für das nächste Mal verbessert werden könnte.

Vor einigen Tagen (15-07-2019) hielt das BHV-Team eine weitere Übung ab. Jeder hat die Anweisungen der Mitglieder des Notfallteams ordnungsgemäß und angemessen umgesetzt. Es war wieder eine Aufklärungsübung für die Mitarbeiter und die Einsatzkräfte. Auf dieser Grundlage wurde beschlossen, dass sich jeder im Falle einer Evakuierung 5 Minuten außerhalb des Gebäudes aufhalten sollte. Dies ist eine feste und realistische Anforderung des BHV und des Managements. Angesichts der relativ schnellen Evakuierung in der Praxis muss diese Anforderung auch leicht erreichbar sein.

Im Namen aller Lentink-Mitarbeiter danken wir diesem Team für ihr zusätzliches Engagement für die Sicherheit, die sie allen bieten.